Müşteri Yorumları

MESS Eğitim Vakfı olarak 2012 yılından beri süre gelen iş birliğimizde Grupas Gelişim ile birçok alanda çeşitli eğitimler ve danışmanlık programları gerçekleştirmekteyiz. Hem genel katılıma açık hem de üyelerimize özel olarak tasarladığımız eğitimlerde ve danışmanlık programlarında saha ve ofis çalışanları için birçok alanda çalışmalar yapıyoruz. Özellikle; Operasyonel Mükemmellik , Kurumsal Gelişim, Yalın 6 Sigma, Otomotiv Sektörü Eğitimleri, İnsan Kaynakları Süreçleri, TPM, Yalın Üretim vb. birçok konuda desteklerinden dolayı Grupas Gelişim'e teşekkür ederiz.

Ekim - Kasım - Aralık 2023 aylarında Grupas Gelişim ile başlattığımız ''Temel Süreç Yönetimi'' eğitimini 6 ayrı oturumda tamamladık. Eğitim içeriğinin ihtiyaçlarımız doğrultusunda tasarlanması, eğitimlerin beklenti ve ihtiyaçlarımızı karşılaması projenin bizim açımızdan verimli geçmesini sağladı. Grupas Gelişim'e ve değerli danışmanlarımıza bize katkıları için teşekkürlerimizi sunarız.

Eylül 2023 - Kasım 2023 döneminde Grupas Gelişim ile başlattığımız eğitim programında firmamızda Problem Çözme Teknikleri Eğitimini 7 ayrı oturumda tamamladık. Eğitim süreci, beklenti ve ihtiyaçlarımızı karşılayacak şekilde oldukça verimli geçmiş, katılımcılarımız tarafından iş süreçlerinde uygulanabilir örnekler ile dolu olacak şekilde tamamlanmıştır. Farklı departmanlarda görev alan çalışanlarımızın ortak konularına uygun olacak eğitim başlıkları ile eğitim ihtiyaçlarımız karşılanmıştır. Grupas Gelişim'e ve değerli danışmanlarımıza teşekkürlerimizi sunarız.

Mayıs 2023 Döneminde Grupas Gelişim ile başlattığımız danışmanlık programında firmamızda Pilot Alan Simit Tesisimizde Verimlilik Analizi ve Yalın Üretim Danışmanlığı programını tamamladık. Danışmanlık süreci, beklenti ve ihtiyaçlarımızı karşılayacak şekilde oldukça verimli geçmiştir. Grupas Gelişim'e ve değerli danışmanlarımıza bize katkıları için teşekkürlerimizi sunarız.

Kasım 2023 Döneminde Grupas Gelişim ile başlattığımız eğitim programında firmamızda Maki Gami ile Süreç İyileştirme eğitimini tamamladık. Eğitim süreci, beklenti ve ihtiyaçlarımızı karşılayacak şekilde oldukça verimli geçmiştir. Grupas Gelişim'e ve değerli danışmanlarımıza bize katkıları için teşekkürlerimizi sunarız.

Ege Su ve Hayvansal Mamuller İhracatçıları Birliğimizce yürütülmekte olan , Gıda Sektöründe Sürdürülebilir İhracat (URGE) projesi kapsamında Yalın Üretim ve Verimlilik Danışmanlık faaliyeti, Grupas Gelişim Eğitim Danışmanlık LTD. ŞTİ. tarafından başarıyla yürütülerek tamamlanmıştır.

Ekim 2023 - Kasım 2023 döneminde Grupas Gelişim ile başlattığımız eğitim programında firmamızda Yalın Yaklaşımlar ve Kaizen Eğitimini 3 ayrı oturumda tamamladık. Eğitim süreci, beklenti ve ihtiyaçlarımızı karşılayacak şekilde oldukça verimli geçmiştir. Eğitmenin konuya hakimiyeti, aktarma becerisi, katılımcılarla kurduğu bağ tüm katılımcılar tarafından 5 üzerinden 5 tam puanla değerlendirilmiştir Ayrıca eğitim içeriği iş yapış modellememizi gözden geçirmemize, aktarılan metot ve yöntemlerin katılımcı nezdinden hizalanmalarına destek olmuştur. Grupas Gelişim’e ve değerli danışmanlarımıza bize katkıları için teşekkürlerimizi sunarız.

Aralık 2023 döneminde Grupas Gelişim ile başlattığımız eğitim programında firmamızda Stok Yönetimi eğitimini tamamladık. Eğitim süreci, beklenti ve ihtiyaçlarımızı karşılayacak şekilde oldukça verimli geçmiştir. Eğitime katılım sağlayan orta ve üst düzey yöneticilerimizden alınan olumlu geri bildirimin yanında kazanılan yeni bakış açısının şirketimize katkı sağlayacağını öngörüyorum. Başta değerli eğitmenimiz Sn. Erol ÖZDEN ve Sn. Ferkut ÖZDEMİR olmak üzere tüm Grupas Gelişim ekibine katkılarından dolayı teşekkür ediyorum.

Mart 2023 tarihinde Bodrum yerleşkemizde aldığımız ''Finansçı Olmayanlar İçin Finans Eğitimi'' firmamız adına beklentilerimizi ve ihtiyaçlarımızı karşılayacak şekilde oldukça verimli geçmiştir. Çalışanlarımızda finansal bakış açısı oluşmuş, firmamızın iş yapış şekillerinde finansal yönetim yaklaşımının kullanımı gelişmiştir. Grupas Gelişim'e ve değerli eğitmenimize bize katkıları için teşekkürlerimizi sunarız.

Kasım 2021 tarihinde aldığımız ''Finansal Performans Göstergeleri ve Rasyolar Eğitimi / Finansal Fizibilite Eğitimi'' beklentilerimizi ve ihtiyaçlarımızı karşılayacak şekilde oldukça verimli geçmiştir. Yöneticimizde finansal yönetim profesyonelliği artarak gelişmiştir. Finansal yönetim perspektifinde iş yapış şekillerimiz anlam kazanmıştır. Grupas Gelişim'e ve değerli danışmanımıza bize katkıları için teşekkür ederiz.

Merhabalar, Sentez Grup “Yalın Liderlik Gelişim Programı” kapsamında, 15/12/2018 tarihinde “Saha Uygulaması / Arıza, Kısa Duruş, Hız Kaybı Azaltma” eğitimi ile yaptığınız çok değerli paylaşımlar ve katkılarınız için bir kez daha teşekkür ederiz. Sizi tanıdığımız için çok memnun olduk. Ek Modül çalışmalarında görüşmek dileğiyle,

Değerli Danışmanlarımız; Geçtiğimiz Cumartesi günü İcra Kurulu Başkanımızla beraber Yeniköy Üretim Kampusunda tüm gün süren saha ziyaretimiz sonrası, Operasyonlar Başkan Yardımcımız Sn. Ibrahim GÜLER'in tüm Direktörlerimize göndermiş olduğu mesajı sizinle paylaşmak istedim. Bu çalışmalarda bizlere verdiğiniz katkı ve destek için çok teşekkür ederiz. 2019 yılında HMS çalışmalarının artarak süreceğini teyid eden bu yazıyı sizinle paylaşmak istedim. Değerli katkılarınız ve iş birliğiniz için tekrar teşekkür ederim. Saygılarımla.

Grupas Gelişim ile 2016 senesinde tanıştık ve Operasyonel Mükemmellik uygulamalarını fabrikamıza birlikte entegre ettik. Birlikte çalışmaya başlamadan önce fabrikamızda etkin şekilde Yalın Üretim, 5S ve Otonom Yönetim uygulayamıyor, sürekliliğini sağlayamıyorduk. Beraber çalışmaya başladıktan sonra bize kattıkları en önemli olgular bakış açımızın ve iş yapış şeklimizin değişmesi oldu. Hatlarımızın verimliliklerinin ve finansal etkilerinin hesaplanmasında bize yol gösterici oldular. Saha faaliyetlerini doğrudan saha personeli ile birlikte geliştirerek uygulamaya geçirdik ve iş verimimizi arttırdık. Tüm çalışma arkadaşlarımızın problemlere yaklaşımının ve önleyici bakım yetkinliklerinin gelişmesi sayesinde kronik sorunlarımızı gidermeye başladık. Şimdi dönüp 2 yıldır beraber yaptığımız yolculuğa bakıyorum da artık sorun çözmekten ziyade sorun önleme metodlarınıkonuşuyor, proaktifyaklaşımlarla iş planımızı daha etkin ve verimli yapabiliyoruz. Bu gelişimin inşa edilmesindeki ana faktörlerden biri hiç şüphesiz ki Grupas Gelişim’dir.

Grupas Gelişim, gerek ‘’balık tutma’’ gerekse ‘’balık tutmayı öğretme’’ konusunda çok güçlü bir ekip. Kendileri bizim kültürümüzü ve beklentilerimizi çok iyi analiz edip ihtiyaçlarımızı karşıladılar. Süreçleri verimli hale getirme, çalışanların işlerini sahiplenmesi, Otonom Yönetim uygulamaları, tek seferde doğru yapma konusunda net sonuçlar elde ediyorlar. İletişim ve gözlem yapma becerilerinin çok kuvvetli olması onların başarılarına önemli katkı sağlıyor. Teorik ve pratik alanda güçlü kasları olduğunu gözlemleme imkanı buldum. Yaptığımız projeler ve çalışmalar meyvelerini vermeye devam ederken eşzamanlı olarak yeni meyveler almak için çalışıyoruz. Firmaların ve Türkiye'mizin Grupas Gelişim’e ihtiyacı var, bu doğrultuda başarılarının artarak devam edeceğine inancım tam.

Selami bey, Cenk bey ve Emre beyler ile çalışma fırsatımız oldu. Her biri kendi konusunda uzman ve teorik bilgi yanı sıra, derin saha tecrübeleri olduğundan, sahadaki problemlerin çözümlenmesi ve çözüme odaklama konusunda son derece başarılı çalışmalar yaptılar. Bunu yaparken mavi yakadan beyaz yakaya geniş bir ölçekte her bir bireyin katkısını aldılar ve ortak akılla sonuca gittiler. Kurum kültürünü okuma ve çözümleri buna göre şekillendirme konusunda üstün yetenekleri sayesinde, bulunan çözümler çalışanlar üzerinde asla negatif bir etki bırakmadı. Standart bir danışman gibi değil ,bizden biri olarak çalıştılar. Yeri geldi tüm tecrübelerini masaya yatırdılar, yeri geldi eğitimler düzenlediler. Sıradan danışman mentalitesinin dışındalardı, bilgilerini ve tecrübelerini bize aktardıktan sonra da bizim dertlerimizle dertlendiler, sürekli farklı yollardan çözüm aradılar.

2012 yılında TPM ile başlayan tanışmamız bugün vazgeçilmez bir dostluk olarak devam ediyor. Profesyonel iş yaşantısında benzeri durumlar var mıdır bilemem ancak Operasyonel Mükemmellik çalışmaları ile devam eden birliktelik bazen mentorluk bazen koçluk olarak devam etti. Çalışmalarımızı Otonom Yönetim, İş mükemmelliği ve Planlı Bakım çatısı altında birleştirerek ve sürekli Go To GEMBA prensibiyle danışmanlıklarını taçlandıran bir kurum Grupas. Bilgi ve tecrübelerini tereddütsüz paylaşan, hep iyiyi hedeflememiz için liderlik eden, anlaşılmak için bazen operatör bazen de üst yönetici olarak rol alan danışmanlarıyla ilerleyen günlerde de iş yaşantımın vazgeçilmezi olacağını garanti edebilirim. Yalın Üretim, TPM, İş Mükemmelliği, Süreç Analizi vb tüm Operasyonel Mükemmellik çalışmalarının bence tek adresidir. Tüm desteğiniz ve çalışmalarımız için teşekkür ederim.

Grupas Gelişim ile tüm grup şirketlerimizde olduğu gibi biz de operasyonel mükemmellik çalışmalarında birlikte olduk. Beraber başladığımız bu yolculukta kendilerinden çok fazla şeyler öğrendik. Geniş bir yelpazeye hizmet vermeleri, teorik ve pratik bilgilerinin yüksek olması, proaktif olmalarının en önemli özelliklerinden olduğunu düşünüyorum. Çoğu yöntemi fabrika koşullarına göre uyarlayıp, çalışmaları kültür dönüşümüne çevirerek ilerletiyorlar. Sonuç olarak Grupas ekibinin fabrikamıza ve fabrika çalışanlarımıza büyük katkılarının olduğunu gönül rahatlığı söyleyebilirim. Emin olun, sizler de bu ekip ile çalışmanın ayrıcalığını yaşamalısınız.

Erol Bey ile Kurumsal Gelişim konusunda bir yıllık bir danışmanlık çalışmamız oldu. İş süreçlerindeki çözüm arayışlarında sonuç odaklı, takipçi yaklaşımları mevcut. Çalışanları sistem içerisinde takım oyuncusu haline getirme ilkesini benimsediklerini gördük. Çalıştığımız süre boyunca iş süreçlerine farklı bir yaklaşım kazandırmaları ve samimi tutumları ile bizimle aynı hedefe koşan çalışma arkadaşlarımız oldular. Kendilerine bir kez daha teşekkür ederiz.

Grupas Gelişim’den Selami ve Erol Bey’ler ile TPM konusunda çalışmalarımız oldu, bize danışmanlık hizmeti verdiler. Kendileri konularına hakim, ekip çalışmasını iyi yöneten kişiler. Ayrıca çoğu danışmanda bulamayacağınız size özel çözümler üretebilen çalışma sitilleri mevcut. Diğer danışmanlar gibi belirli kalıplar içinde, standart uygulamaları dayatmak yerine sizinle çalışarak, sizin firma kültürüne uygun çalışmalar yapıyorlar. Sonuçta çalışanların bu uygulamaları benimsemesinde sıkıntı yaşamıyorsunuz. Biz kendilerine gönül rahatlığıyla referans oluyoruz.

Selami Güven Antal ve Erol Özden beyefendiler ile 1,5 yıldır birlikte ve yakın çalışma fırsatım oldu. Kendi modelimizi oluşturduğumuz Operasyonel Mükemmellik çalışmalarımızın tamamında kendilerinden destek alıyoruz. Halihazırda 8 fabrikamızda birlikte çalışma yapıyoruz. Açıkçası biz kendilerini danışmandan öte çalışma arkadaşları gibi görüyoruz. İş ve sonuç odaklı yaklaşımları, saha faaliyetlerinde operatörlerle olan iletişimleri, esnek çalışma saatlerine uyum göstermeleri kendilerini güçlü kılan en önemli özelliklerdir. TPM konusundaki deneyimlerinin yanında problem çözme araçlarının tamamına hakim olmaları ve etkin iletişim becerileri bize çok şey katıyor. Etik ilkelerden taviz vermeyen çalışma disiplinlerini de çok beğendiğimi söylemek isterim. İyi çalışmalar dilerim.